Jak zostać genialnym bizneswoman

Zawartość

• etapy
• Część 1 Przygotowanie do wyzwań, przed którymi stoją kobiety
• Część 2 W kierunku sukcesu

W tym artykule: Przygotowanie do wyzwań stojących przed kobietami Postęp w sukcesie 9 referencji

Na całym świecie kobiety przenoszą góry i udowadniają, że mają wszystko, czego potrzebują, aby odnieść sukces w świecie biznesu. Oto kilka praktycznych wskazówek, które pomogą Ci stać się jedną z tych kobiet.

etapy

Część 1 Przygotowanie do wyzwań, przed którymi stoją kobiety

1. 
   

   
   Dowiedz się o życiu odnoszących sukcesy przedsiębiorców. Wiele kobiet ma udaną karierę w biznesie lub w innych dziedzinach. Badanie ich pochodzenia pomoże ci znaleźć motywację i inspirację. Ich historie pomogą ci zrozumieć, czym jest sukces i jakie przeszkody będą potrzebne do jego osiągnięcia.
   • W Internecie znajdziesz wszystko, co chcesz wiedzieć o genialnych kobietach biznesu. Sprawdź strony Forbes lub Harvard Business School.
   • Możesz również przeczytać biografie lub wspomnienia różnych kobiet: pozwoli to lepiej poznać ich życie zawodowe, dobre i złe.
     • Sheryl Sandberg. „Forward all”, wspomnienia Sheryl Sandberg, CEO Facebooka, są bardzo dobrym przykładem tego typu prac. Lauteure omawia takie tematy, jak niższe stanowiska kobiet w biznesie i polityce, nierówności płacowe kobiet w świecie pracy oraz trudności w równoważeniu pracy z macierzyństwem. Zachęca młode kobiety, które właśnie ukończyły szkołę, aby „uwierzyły w siebie, zakasały rękawy, usiadły przy stole, podejmowały ryzyko i wspierały się nawzajem. "
     • Anne-Marie Slaughter. Anne-Marie Slaughter jest profesorem w Princeton i zyskała rozgłos, gdy opublikowano jej artykuł „Dlaczego kobiety wciąż nie mogą mieć wszystkiego”. Był to szczery opis jej trudności w połączeniu pracy w Departamencie Stanu pod Hillary Clinton z jej obowiązkami jako matki dwojga dzieci. W artykule postawiła siebie na zmianę polityki społecznej i dostosowanie kariery do wyborów kobiet, zamiast czekać na kobiety, które są wyczerpane, aby przestrzegać obecnych zasad świata pracy.
     • Hillary Clinton. Hillary Clinton, była sekretarz stanu w Stanach Zjednoczonych i potencjalny kandydat na prezydenta 2016 r., Od dawna jest wielką obrońcą praw kobiet. Między innymi broni potrzeby przedłużenia urlopu rodzicielskiego i medycznego, aby zachęcić kobiety do kontynuowania kariery zawodowej w dziedzinie matematyki lub nauk ścisłych. Powiedziała: „Musimy dać kobietom możliwość pełnego uczestnictwa w naszej gospodarce i społeczeństwie. Musimy sprawić, by równe wynagrodzenie dla kobiet i mężczyzn stało się rzeczywistością. "

2. 
   

   
   
   
   Badaj kobiety odnoszące sukcesy w swojej dziedzinie. Bez względu na dziedzinę, kobiety utorowały drogę innym. Wiedząc o kobietach, które odniosły sukces w swojej dziedzinie, będziesz w stanie określić ścieżkę do pokonania i przeszkody do pokonania, aby osiągnąć swój cel.
   • Dowiedz się o szkołach, w których uczestniczyły te kobiety, stażach, ich doświadczeniach za granicą, ich pierwszej pracy i wszelkich innych informacjach o ich karierze.
   • Ustal, co te kobiety zrobiły, aby zrobić postęp w swojej karierze, i wykorzystaj tę wiedzę, aby rozwinąć swoje życie zawodowe.

3. 
   

   
   Zastanów się nad integracją obszaru, w którym kobiety nie są bardzo obecne. Historycznie kobiety są słabo reprezentowane w dziedzinie nauki, inżynierii, technologii, matematyki i informatyki. Wybierając karierę w którymkolwiek z tych obszarów, możesz skorzystać z zachęcania kobiet do podjęcia pracy w tych dziedzinach, takich jak stypendium lub inny program.

4. 
   

   
   
   
   Ustal, jak zrównoważyć pracę i życie rodzinne. Jednym z największych problemów kobiet pracujących jest znalezienie równowagi między pracą a życiem rodzinnym. Kobiety są na ogół wystarczająco duże, aby mieć dzieci w miarę kariery zawodowej i wspinania się po drabinie korporacyjnej.
   • Badania wykazały, że większość kobiet rezygnuje z pracy, ponieważ nie są w stanie odpowiednio dbać o swoje dzieci lub że klimat w ich środowisku pracy jest wrogi wymaganiom macierzyństwa.
   • Najlepszym sposobem na znalezienie równowagi między pracą a rodziną jest praca dla firmy, która oferuje połączenie przyjaznych rodzicom zasad, takich jak łatwy urlop macierzyński, żłobek, elastyczny harmonogram, wspólny plan dla całej rodziny. lub urlop ojcowski.

5. 
   

   
   Pokonaj różnice w wynagrodzeniach Mimo że poczyniliśmy fantastyczne postępy, jeśli chodzi o liczbę kobiet pracujących i zajmujących stanowiska kierownicze, droga jest wciąż długa, szczególnie w odniesieniu do legalności wynagrodzeń mężczyzn i kobiet. Frustrująca prawda jest taka, że ​​kobiety za tę samą pracę otrzymują znacznie mniej niż mężczyźni. A jeśli poziom wykształcenia lub decyzja o urodzeniu dziecka mogą wpłynąć na wysokość wynagrodzenia, głównym problemem jest to, że kobiety stale nie doceniają siebie i nie negocjują wyższych wynagrodzeń ze swoimi pracodawcami. Aby pokonać nierówność płac, wykonaj następujące czynności.
   • Przeprowadź badania. Dowiedz się, co zarabiają ludzie (mężczyźni i kobiety), którzy mają takie same umiejętności jak Ty i podobną pracę.
   • Naucz się negocjować. Kiedy poznasz swoją wartość, naucz się sprzedawać swoje umiejętności i know-how. Nigdy nie przedstawiaj się jako mniej kompetentny niż ty. Nigdy nie proponuj kwoty pensji jako pierwszej, a jeśli poprosisz, przedstaw zakres.
   • Nigdy nie przyjmuj oferty natychmiast. Zobacz pierwszą cyfrę, że zaoferowano ci „wstępną ofertę” i kontynuuj handel, jeśli poczujesz się niedowartościowany.
   • Zrozum, że masz prawo poprosić o podwyżkę. Jeśli masz już pracę i uważasz, że Twoja praca jest nieodpłatna lub że kolega płaci za tę samą pracę więcej niż ty, nie bój się prosić o podwyżkę. Po prostu przygotuj argumenty: przeprowadź badania i dowiedz się o wynagrodzeniach dostępnych na zajmowanym stanowisku, zarówno w firmie, jak i wśród konkurentów. Przygotuj się do rozmowy o tym, co wnosisz do firmy, a zwłaszcza o swoich ostatnich sukcesach i rozwiązanych problemach. Podkreślaj pozytywne opinie innych członków swojego zespołu.

6. 
   

   
   Bądź pewien siebie. Zaufanie do siebie i swoich umiejętności jest niezbędne do odniesienia sukcesu w życiu zawodowym. Ludzie będą cię postrzegać tak, jak ty siebie. Jeśli odeślesz ubezpieczenie, ludzie będą cię widzieć jako osobę kompetentną.
   • Wątpić w siebie, ale nie przytłaczać się wątpliwościami. Pamiętaj, że jesteś tam, gdzie jesteś, ponieważ jesteś dobry w tym, co robisz.
   • Ubezpieczenie projektu wraz z mową ciała. Aby to zrobić, stań prosto i trzymaj głowę do góry. Pozdrów ludzi mocnym uściskiem dłoni i uśmiechem. A przede wszystkim patrz w oczy osobie, z którą rozmawiasz. Staraj się nie odwracać wzroku, gdy skrzyżujesz jego: podtrzymując oczy, pojawi się jako osoba ubezpieczona. Jeśli musisz iść do zatłoczonego pokoju, spróbuj podtrzymać wzrok każdej osoby przez co najmniej sekundę lub dwie.
   • Jeśli masz zły dzień, a twoje ubezpieczenie jest złe, spróbuj się uspokoić, używając pozytywnych oświadczeń. Może to zabrzmieć śmiesznie, ale spróbuj spojrzeć w lustro i powiedzieć: „Jestem dobry w tym, co robię” lub „Jestem zdeterminowany, aby dostać się na szczyt” - pomoże ci odzyskać pewność siebie i motywację.

7. 
   

   
   Bądź zdeterminowany. Jednym z powtarzających się stereotypów na temat kobiet w świecie korporacji jest to, że są one słabe i emocjonalne. Najlepszym sposobem na zniszczenie tych stereotypów jest działanie przeciwko nim. Aby zyskać szacunek jako bizneswoman, musisz być zdeterminowany.
   • Możesz przekazać swoją determinację słowem i czynem: zaufaj swoim decyzjom i nie zadawaj sobie ciągle pytań. Mów z autorytetem, jasno i pewnie, a ludzie nie będą mieli wątpliwości co do zasadności twoich decyzji.
   • W obliczu krytyki staraj się być jak najbardziej racjonalny i zebrany. Zanotuj uwagę i zdecyduj, czy jest konstruktywna, czy zasługuje na zapomnienie. Niezależnie od wyboru, nie pozwól, aby krytyka wywołała w tobie szereg wątpliwości co do twoich umiejętności.

   
   

   
   Wiedzieć, jak radzić sobie z krytyką. Umiejętność przyjmowania krytyki i wyciągania z niej wniosków jest bardzo ważnym aspektem sukcesu. Niemniej jednak istnieje duża różnica między konstruktywną krytyką a destrukcyjną krytyką. Będziesz musiał nauczyć się rozpoznawać i radzić sobie z obydwoma rodzajami krytyki.
   • Niszczycielska krytyka to komentarz lub oskarżenie mające na celu zranienie twojej samooceny. Nie ma to na celu pomóc ci poprawić, na przykład, gdy współpracownik mówi: „Jak możesz być taki głupi? „Lub” co cię zabrało? ”. Najlepszym sposobem radzenia sobie z tego rodzaju krytyką jest po prostu zignorowanie ich.
   • Przeciwnie, konstruktywna krytyka jest zwykle motywowana dobrymi intencjami. Ma na celu pomóc Tobie i jest pozytywny, na przykład gdy mówisz „dziękuję za twój raport. To była wielka praca, ale twoje badania byłyby lepsze, gdyby były poparte statystykami. Najlepszym sposobem na poradzenie sobie z tego rodzaju krytyką jest podziękowanie osobie, która oferuje jej porady, i wykorzystanie jej uwag do ulepszenia swojej pracy w przyszłości.

Część 2 W kierunku sukcesu

1. 
   

   
   Znajdź swoją życiową pasję i podążaj za nią. Aby osiągnąć szczyt, musisz być pasjonatem tego, co robisz. Pomyśl o tym: o wiele łatwiej jest zmotywować się do ciężkiej pracy, gdy podnieca cię to, co robisz.
   • Droga do sukcesu będzie długa i przerywana wzlotami i upadkami. Praca nad czymś, co Cię pasjonuje, da ci siłę w trudnych czasach i więcej satysfakcji w dobrych czasach.
   • Jeśli nie masz pewności, co Cię pasjonuje, umów się na spotkanie z profesjonalnym trenerem lub dobrym psychologiem, który pomoże Ci zidentyfikować swoje mocne i słabe strony oraz uzyskać lepszą wizję celów życiowych.
   • Pamiętaj, że nie wszyscy mają wcześniejszą pasję i być może będziesz potrzebować czasu, aby znaleźć własną. Możliwe też, że Ty zostać pasjonat swojej pracy, ciężkiej pracy i zaangażowania w to, co robisz.

2. 
   

   
   Bądź zorganizowany. Sukces wynika zarówno z codziennych działań, jak i długoterminowej organizacji. Dobre zorganizowanie pomoże ci przejąć kontrolę nad swoim czasem i być w stanie wykonać swoje zadania i cele.
   • Skoncentruj się na tym, co ważne. Zapamiętaj swoje cele w czasie i przejrzyj je w razie potrzeby.
   • Naucz się ustawiać priorytety. Określ codzienne cele dnia, a następnie uporządkuj je według priorytetu.
   • Zakończ jedno zadanie przed rozpoczęciem kolejnego. wielozadaniowość (wielozadaniowość) jest przereklamowany. Skoncentruj się w pełni na każdym wykonywanym zadaniu, niezależnie od tego, czy odpowiada ono na pytania, czy wypełniasz formularze. Zmniejszy to twoje szanse na popełnianie błędów lub powielanie czegoś ważnego.

3. 
   

   
   Rozwiń swoją sieć. sieci (networking) jest centralną częścią udanej kariery. Będziesz musiał budować relacje i budować trwałe, wzajemnie korzystne relacje z innymi specjalistami. Będziesz na bieżąco z ciekawymi możliwościami biznesowymi, zmianami w dziedzinie działalności, a nawet odkryjesz rozwiązanie problemu napotkanego w pracy.
   • Aby nawiązać relacje, musisz wiedzieć, jak się komunikować, telefonicznie, podczas wywiadów, listu lub za pośrednictwem profesjonalnych sieci społecznościowych.
   • Po nawiązaniu kontaktu z kimś ważne jest, aby starać się rozwinąć relację, pozostać z nią w kontakcie i zapewnić usługi, które mogą być potrzebne.Nigdy nie wiadomo, kiedy ta osoba może ci pomóc w karierze!
   • Jednym z najlepszych sposobów na rozszerzenie sieci jest organizowanie nieformalnych wywiadów. Ten rodzaj wywiadu obejmuje nieformalne spotkanie ze starszym kolegą lub innym bardziej doświadczonym profesjonalistą, przy obiedzie lub kawie, w celu zadawania pytań, słuchania porad i tworzenia wysokiej jakości relacji zawodowych. Po zakończeniu spotkania podziękuj osobie za poświęcony czas, poproś ją o wizytówkę i staraj się pozostać w kontakcie.
   • Pamiętaj, że nawet jeśli pracujesz bardzo ciężko, jeśli nie wiesz o istniejących możliwościach, nie będziesz mógł spróbować szczęścia. Ludzie w Twojej sieci przedstawią Ci profesjonalne opcje, teraz i przez całą karierę.

4. 
   

   
   Bądź kreatywny. Termin „kreatywność” jest używany bezkrytycznie w świecie zawodowym. Pracownicy muszą mieć „kreatywne nastawienie” i oferować „kreatywne rozwiązania” dla wyzwań, przed którymi stają w pracy. Ale co tak naprawdę oznacza kreatywność? Chodzi przede wszystkim o umiejętność korzystania z całego mózgu: wyobraźnię i bibułkę wytwarzaną przez prawą stronę mózgu, a także logikę, myślenie strategiczne i krytyczną analizę, które rodzą się po lewej stronie. Będziesz musiał być w stanie wymyślić innowacyjne i skuteczne sposoby rozwiązywania problemów, z którymi się stykasz i patrzeć na świat z wyjątkowej perspektywy.
   • Gdy napotkasz problem w pracy, weź kartkę papieru, zacznij myśleć o możliwych rozwiązaniach i zapisz wszystko, co przychodzi ci do głowy. Spróbuj uwolnić swój umysł od łańcuchów rzeczywistości i wygody. Pozwól mózgowi myśleć swobodnie i twórz skojarzenia, na które normalnie nie pozwalasz. Aby być kreatywnym, musisz wiedzieć, jak myśleć inaczej.
   • Spraw, by Twoja praca była przyjemniejsza. Podczas przygotowywania raportów używaj obrazów i kolorów. Pobudzaj swoją kreatywność za pomocą zabawek i innych akcesoriów. Daj swoją prezentację, umieszczając się z tyłu pokoju. Aby być kreatywnym, uwolnij się od konwencji.

5. 
   

   
   Rób dobre studia. Studia na dobrym uniwersytecie będą bardzo przydatne do osiągnięcia twoich celów. Uczęszczając na studia wyższe, udowadniasz, że chcesz się uczyć i stosować zdobyte idee, teorie i formuły, aby osiągnąć swoje cele.
   • Ucząc się w dobrej szkole, zdobędziesz wiedzę i umiejętności niezbędne do udanej kariery i będziesz konkurował o najlepsze miejsca pracy na rynku. Najbardziej prestiżowe stanowiska przyjmą tylko kandydatów z najlepszych szkół.
   • Ucząc się w dobrej szkole, będziesz mieć również okazję do nawiązania kontaktów i interakcji z ludźmi w swojej dziedzinie.

6. 
   

   
   Przygotuj się do nauki. Nie bój się przyznać, że nie wiesz wszystkiego. Ważne jest, aby wiedzieć, jakie są twoje słabości i stale dążyć do poprawy. Nawet jeśli masz zaufanie do swoich umiejętności, zawsze staraj się być lepszy.
   • Ucz się jak najwięcej od ludzi wokół ciebie, czytaj książki na interesujące Cię tematy i bierz udział w warsztatach, aby rozwijać swoje umiejętności.
   • Znajdź mentora. Mentor to osoba, zwykle bardziej doświadczona, która zna Twoją dziedzinę działalności, oferuje porady i pomaga w rozwoju kariery.

7. 
   

   
   Bądź gotowy do ciężkiej pracy. Bez względu na liczbę okazji, jakie napotkasz, poziom doświadczenia i jakość studiów, aby odnieść sukces, najpierw musisz ciężko pracować. Nikt nie wchodzi na szczyt bez ciężkiej pracy na dłuższą metę i bez poświęceń. A kiedy napotkasz problemy, pamiętaj, że korzyści będą warte twojego wysiłku.
   • Unikaj rozpraszania uwagi. Trudno jest skoncentrować się na pracy w 100% czasu. Ale gdy chcesz dotrzeć na szczyt, ważne jest, aby ograniczyć rozproszenie w jak największym stopniu. Od czasu do czasu oczywiście będziesz musiał poświęcić trochę czasu dla siebie, ale kiedy jesteś w pracy, staraj się być w pełni skoncentrowany i skuteczny.
   • Otocz się jasnymi, zmotywowanymi ludźmi. Otaczając się ludźmi, którzy podzielają twój stan umysłu, będziesz musiał przestrzegać bardzo wysokich standardów i ciężko pracować, aby się wyróżnić.

8. 
   

   
   Wytrwaj. Aby odnieść sukces, będziesz musiał wytrwać. Będziesz musiał upaść, wstać i iść dalej. Sukces jest wart: bądź zdeterminowany!
   • Nie bój się porażki. Pomagając uczyć się na błędach, porażka może być pozytywna.
   • Jeśli zaczniesz czuć się zdemoralizowany, pomyśl o wszystkim, co już zrobiłeś, i ścieżce, którą już podjąłeś. Powiedz sobie, że Twój największy sukces może nastąpić na turnie!

9. 
   

   
   Bądź odważny. Aby być genialną bizneswoman, będziesz musiał nieustannie przekraczać siebie, podejmować ryzyko i realizować swoje cele bez strachu. Każdy sukces odżywi Twoją pewność siebie i zachęci Cię do jeszcze cięższej pracy. I nawet jeśli wszystko nie pójdzie zgodnie z planem, pamiętaj, że to nie koniec świata i następnym razem zrobisz to lepiej. Bądź silny, bądź pewny siebie, a wkrótce zbierzesz owoce swojej pracy.