Zawartość
- etapy
- Metoda 1 Rozpocznij dobrą rozmowę z kimkolwiek
- Metoda 2 Rozpocznij rozmowę z różnymi typami ludzi
Udział w rozmowie z kimś jest prawdopodobnie jednym z najtrudniejszych etapów komunikacji. Zdasz sobie sprawę, że jeśli łatwo jest rozmawiać z niektórymi ludźmi, z innymi, jest to dla ciebie prawie niemożliwe. Ale nie panikuj, oto kilka uniwersalnych wskazówek, które pozwolą ci rozpocząć dobrą rozmowę z prawie każdym i kilka wskazówek, aby rozpocząć rozmowę z określoną osobą.
etapy
Metoda 1 Rozpocznij dobrą rozmowę z kimkolwiek
- Daj osobie wrażenie, które Cię interesuje. Możesz zaprzyjaźnić się z nieznajomym, po prostu sprawiając, że będzie zainteresowany tym, co mówi, a jego opinie są dla ciebie ważne. Jeśli dana osoba myśli, że mówisz tylko po to, by usłyszeć dźwięk własnego głosu, szybko się ochłodzi. Następnie zwróć swoje ciało i uwagę na osobę i patrz w oczy, nie będąc zbyt intensywnym. Zostaw wystarczająco dużo miejsca dla osoby, ale pokaż jej, na co zwracasz uwagę.
- Spraw, aby ta osoba poczuła, że jej pomysły są ważne. Jeśli dana osoba mówi na dany temat, zadawaj więcej pytań na ten temat, zamiast przekształcać rozmowę w obszar, który bardziej Cię zainteresuje.
- Użyj imienia lub nazwiska osoby raz lub dwa razy po nauce.
- Jeśli osoba mówi pierwsza, kiwnij głową, aby pokazać, że słuchasz.
-
Zadawaj pytania, nie sprawiając wrażenia, że przeprowadzasz przesłuchanie. Dobra rozmowa zwykle zaczyna się od pytań, ale osoba przeprowadzająca wywiad nie powinna sprawiać wrażenia, że jest na posterunku policji. Nie bombarduj osoby pytaniami, następnie komentuj odpowiedzi i rozmawiaj z nimi. Zadawanie zbyt wielu pytań może uspokoić osobę, a następnie spróbuje zakończyć tę rozmowę.- Jeśli zdasz sobie sprawę, że zadałeś zbyt wiele pytań, śmiej się z nich. Powiedz „Przepraszam, przesłuchanie się skończyło” i przejdź do innego tematu.
- Zadaj drugiej osobie pytania dotyczące jego pasji i zawodów, a nie jego marzeń i pragnień.
- Mów o czymś cholernie dobrym. Nie pytaj osoby, co sądzą o najnowszej tragedii lub nadgodzinach, które musieli ostatnio robić. Rozpocznij fajny temat, aby rozmówca chętnie z tobą rozmawiał.
- Pamiętaj też, aby podzielić się częścią siebie. W prawdziwym świecie ty i druga osoba będziecie musieli dzielić tę samą ilość informacji.
-
Miłej zabawy. Nie oznacza to, że musisz wykonać, ale rzucenie kilku żartów może pomóc przełamać lody. Byłbyś zaskoczony, jak śmieszne historie mogą sprawić, że ludzie zapamiętają. Wszyscy uwielbiają się śmiać, a śmiech sprawia, że wszyscy czują się komfortowo. To dobry sposób, aby pomóc ludziom się zrelaksować i zachęcić ich do rozmowy.- Pamiętaj, aby przyciągnąć uwagę osoby. Pokaż mu, że czujesz się swobodnie dzięki grze słownej, sprytnym żartom i ogólnym rozmowom.
- Jeśli masz świetny żart, użyj go, o ile jest krótki. Nie próbuj zbyt długiej, zabawnej historii, o której nigdy nie opowiadałeś, albo możesz zrobić flopa.
-
Zadawaj otwarte pytania. Pytania otwarte to pytania wymagające bardziej złożonej odpowiedzi niż zwykłe tak lub nie. Pozwalają ludziom się rozwijać, co tworzy rozmowę. Przyciągniesz osobę i ułatwisz rozmowę. Otwarte pytania wnoszą głębię do rozmowy, w przeciwieństwie do pytań oczekujących na tak lub nie.- Upewnij się, że twoje pytania nie są „zbyt” otwarte. Nie pytaj swojego rozmówcy, co myśli o sensie życia, zapytaj go, co myśli o tegorocznych mistrzostwach piłki nożnej.
- Wiedz także, jak rozpoznać, kiedy rozmowa nie idzie dobrze. Jeśli dana osoba odpowie „tak” lub „nie” na pytania wymagające dłuższej odpowiedzi, prawdopodobnie nie chce z tobą rozmawiać.
-
Wiedz, czego musisz unikać. Nie zabijaj dobrej rozmowy nawet przed jej narodzeniem. Aby rozpocząć dobrą rozmowę, oto kilka rzeczy, których absolutnie należy unikać.- Nie ujawniaj zbyt osobistych danych. Nie mów o bolesnym złamaniu, swędzeniu pleców ani przesłuchiwaniu całej rodziny. Zarezerwuj tego rodzaju rozmowy osobom, które dobrze znasz.
- Nie zadawaj pytań, które mogą być dla Ciebie niewygodne. Niech druga osoba mówi o swoim partnerze, karierze lub zdrowiu. Ale nie pytaj swojego rozmówcy, czy jest żonaty, możesz się dowiedzieć, że właśnie wychodzi z trudnego rozwodu.
- Nie mów cały czas o sobie. Pobłażanie sobie i ujawnianie drobnych informacji o sobie może pomóc osobie poczuć się komfortowo, ale jeśli mówisz o swoich wielu zaletach lub o tym, co będziesz jeść następnego dnia, twój kontakt szybko straci zainteresowanie rozmową.
- Bądź uważny. Nie zapomnij nazwiska osoby, jej pracy ani żadnych innych informacji po pięciu minutach od zgłoszenia. Osoba miałaby wówczas wrażenie, że to, co mówi, nie interesuje cię. Kiedy dzwoniący powie ci swoje imię, powtórz je na głos, szybciej je zapamiętasz.
Metoda 2 Rozpocznij rozmowę z różnymi typami ludzi
-
Rozpocznij rozmowę z kimś, kogo lubisz. Jeśli właśnie spotkałeś kogoś, kogo lubisz i chcesz rozpocząć dobrą rozmowę, musisz upewnić się, że ta osoba jest dla ciebie pociągająca, robiąc oryginalny, grzeczny i wciągający komentarz oraz trochę flirtując. Kiedy zaczynasz rozmowę z kimś, kogo lubisz, sposób, w jaki mówisz, jest ważniejszy niż to, co mówisz. Spójrz na swojego rozmówcę w oczy i odwróć swoje ciało w jego stronę, aby pokazać mu, że zwracasz uwagę na to, co mówi. Oto kilka sposobów na rozpoczęcie rozmowy z kimś, kogo lubisz.- Jeśli jesteś na imprezie, porozmawiaj o muzyce. To da ci temat rozmowy, czy lubisz, czy nienawidzisz obecnej piosenki.
- Jeśli spotkasz tę osobę w barze, poproś ją o zalecenie drinka. Następnie możesz zatwierdzić gusta danej osoby lub drażnić się, jeśli napój ci się nie podoba.
- Porozmawiaj o zainteresowaniach danej osoby. Nie będąc zbyt pilnym, zapytaj go, co lubi robić w weekend.
- Nie mów o swojej pracy. To po prostu niezbyt ekscytujące, przyjdziesz później.
- Drażnij osobę. Jeśli jest gorąco, a masz na sobie sweter, drażnij swojego partnera o tym wyborze odzieży.
- Porozmawiaj o swoich zwierzakach. Ludzie lubią rozmawiać o swoich zwierzętach. Jeśli go masz, możesz montować zdjęcia.
-
Rozpocznij rozmowę z potencjalnym przyjacielem. Jeśli masz zahaczonego atomu z kimś, kogo właśnie spotkałeś, lub jeśli spędzasz czas z przyjacielem przyjaciela i chciałbyś go lepiej poznać, musisz okazać zainteresowanie, nie sprawiając wrażenia, że rozmawia z nim i rozśmiesza. sprawić, że chcesz się poznać.- Bądź pozytywny. Nie umniejszaj się i nie narzekaj. Otwórz rozmowę pozytywną uwagą, na przykład uwagą na temat sukcesu lokalnej drużyny piłkarskiej (jeśli uważasz, że ta osoba lubi sport) lub tego, jak bardzo lubisz restaurację, w której jesteś.
- Porozmawiaj o swojej okolicy. Ludzie są dumni z tego, gdzie mieszkają i rzeczy, które lubią robić w swojej okolicy. Jeśli mieszkasz w tym samym obszarze, możesz podejść bliżej i pochwalić zasługi. Możesz wtedy stać się bardziej osobistym i rozmawiać o innych miejscach, w których mieszkałeś.
- Zapytaj osobę, co lubi robić, aby się zrelaksować. Możesz dowiedzieć się, że masz wspólne centra zainteresowania.
- Nie mów za dużo o sobie. Pamiętaj, aby mówić uczciwie o was obu. Powinieneś wyjść z tej rozmowy, dowiadując się czegoś o tej osobie.
- Jeśli masz wspólnych przyjaciół, zapytaj tę osobę, skąd ją zna. Możesz opowiadać śmieszne historie o kimś, kogo oboje znasz.
-
Rozpocznij rozmowę z kolegą. Rozpoczęcie rozmowy ze współpracownikiem może być nieco bardziej skomplikowane niż z potencjalnym partnerem lub potencjalnym przyjacielem, ponieważ istnieją pewne ograniczenia, których nie będziesz musiał przekraczać w pracy. Ale zachowując pozytywne nastawienie i rozsądnie rozmawiając o swoim życiu osobistym, możesz odbyć miłą i interesującą rozmowę.- Poproś kolegę o rozmowę o jego rodzinie. Wszyscy lubią rozmawiać o swojej rodzinie, więc poproś swojego kolegę o wieści o swoich dzieciach lub rodzicach. Twój kolega szybko zrobi zdjęcia i poda szczegóły.
- Porozmawiaj o tym, co zaplanowałeś na weekend. Jeśli pracujesz razem, prawdopodobnie oboje z niecierpliwością oczekujesz piątkowej nocy i robienia czegoś przyjemnego i relaksującego w weekend. Twój kolega chętnie podzieli się swoimi planami.
- Zbliż się, dzieląc się szczególną awersją. Wspomnij o korku, zepsutej kserokopiarce, braku słoika z kremem w kuchni. Obaj potrząśnijcie głowami, a następnie przejdźcie do bardziej wciągającej rozmowy.
- Nie mów za dużo o pracy. Chyba że zaczynasz rozmowę z kolegą, ponieważ faktycznie masz pytanie zawodowe, wolisz pokazać swoją ludzką stronę i porozmawiać o swoich przyjaciołach, rodzinie i pasjach niż o raportach i profesjonalnych projektach. Znajdź ludzkie połączenie, nie dotyczące twojej pracy.
-
Rozpocznij rozmowę z grupą osób. Rozmowa z całą grupą może być bardziej skomplikowana. Najbezpieczniejszym sposobem jest znalezienie centrum wspólnego zainteresowania. Chociaż zaangażowanie wszystkich w rozmowę i zaangażowanie wszystkich może być trudne, staraj się utrzymać jak najwięcej ludzi, utrzymując rozmowę lekką i szeroką.- Bądź deprecjonujący. Jest to bardzo dobra technika, szczególnie jeśli zaczynasz rozmowę z ludźmi, którzy cię znają, ale nie znają się dobrze. Niech ludzie się z ciebie śmieją i drażnią, a oni szybko się ze sobą połączą.
- Spróbuj porozmawiać z grupą, a nie z jedną lub dwiema osobami w szczególności. Jeśli skierujesz swoje komentarze konkretnie do jednej osoby, inni poczują się odsunięci na bok.
- czarne bestie są idealne do rozpoczęcia rozmowy, ponieważ każdy ją ma. Możesz zacząć od opowiadania o jednym z twoich zwierzaków, a inni zrobią to samo!
- Pomyśl o rzeczach, które mogą mieć wspólne osoby w grupie i rozpocznij temat. Nie musisz być subtelny. Można powiedzieć: „Oboje kochacie PSG, widziałeś wczoraj tę szaloną grę? "
- Pomyśl o rozmowie jak o huśtawce na biegunach. Ty i twój rozmówca musicie mieć uczciwy czas na rozmowę, abyście nie włóczyli się w kółko po nudnym temacie. A jeśli twój rozmówca zmonopolizuje rozmowę, nałóż się. Rozmowa będzie ładniejsza, jeśli wybierzesz zabawny temat!
- Pomyśl o swoim tonie. Podczas dobrej rozmowy nie powinieneś mówić zbyt głośno ani zbyt cicho.
- Spróbuj wymyślić temat rozmowy, zanim zaczniesz mówić. Może także pomóc odwrócić rozmowę od nieprzyjemnego tematu.
- Nie przegap wrażenia, że musisz zdominować rozmowę. Niech druga osoba też zapamięta.
- Unikaj zadawania pytań zamkniętych i wolisz pytania wymagające refleksji i wyjaśnień.
- Nie mów o tematach, które mogą być krępujące, ponieważ może to prowadzić do irytującej ciszy.