Jak flirtować z kolegą

Posted on
Autor: Judy Howell
Data Utworzenia: 1 Lipiec 2021
Data Aktualizacji: 1 Lipiec 2024
Anonim
Jak flirtować z facetem w codziennych sytuacjach – 3 zasady udanego flirtu! | Anna Szlęzak
Wideo: Jak flirtować z facetem w codziennych sytuacjach – 3 zasady udanego flirtu! | Anna Szlęzak

Zawartość

W tym artykule: Utrzymywanie przyjaznych relacji Flirt z dala od miejsca pracy Weź pod uwagę ryzyko 13 Referencje

Ponieważ zwykle spędzamy dużo czasu z naszymi koleżankami, jest to całkowicie normalne, a nawet naturalne, że się w nich podkochujesz. Jeśli zamierzasz się z nią zalecać i flirtować, powinieneś wiedzieć, jak zachować przyjazne nastawienie i uważać, aby nie spieszyć się, ryzykując zrujnowaniem wszystkiego i stworzeniem niewygodnej sytuacji w pracy.


etapy

Część 1 Utrzymuj przyjazne stosunki

  1. Niego uśmiechnąć. To dość zwyczajny gest, ale jeśli się do niej uśmiechasz, jesteś uprzejmy i uprzejmy, sprawisz, że zrozumie subtelnie, że ją lubisz. W pracy panuje zwykle poważna i formalna atmosfera. Dlatego bycie bardziej wesołym, przyjaznym i ekstrawertycznym może odróżnić cię od innych kolegów.
    • Prosty uśmiech lub żart to dobry sposób na flirtowanie bez wyolbrzymiania lub przekraczania formalnych ograniczeń narzuconych przez środowisko pracy. Jeśli ona się do ciebie uśmiechnie i chce być szczęśliwa, na pewno będziesz wiedzieć, kto jest zainteresowany. Ale jeśli wydaje się odległy i nie wykazuje uczucia do wszystkiego, co robisz, zapomnij o tym.


  2. Użyj pracy, aby przełamać lody. Spróbuj dodać żart do firmowego e-maila lub wyślij zabawne zdjęcie na czat online, gdy jesteś w pracy. Żartuj sobie ze spotkania, w którym oboje uczestniczyliście w ciągu dnia.
    • Przynajmniej oboje macie jedną wspólną cechę: pracę. Użyj go, aby rozpocząć dyskusję. Nie plotkuj o innych kolegach. Musisz zostawić mu pozytywne wrażenie na sobie, a nie, że jesteś kłusownikiem. Unikaj też robienia niewłaściwych żartów i staraj się, aby związek był lekki i przyjazny.



  3. Zaoferuj swoją pomoc w profesjonalnych projektach. Jeśli otrzymała duży projekt lub jest zmuszona do pracy w godzinach nadliczbowych, aby ukończyć zadanie, zaoferuj pozostanie z nią i jej pomoc. Z tej perspektywy możesz zapytać ją, czy możesz zrobić coś, by jej pomóc lub czy ona czegoś potrzebuje. Stając się użytecznym, pokażesz mu, że jesteś przyjazny, ale pokaże mu również, że chcesz spędzić z nią więcej czasu.
    • Jeśli Twój kolega opuści spotkanie lub jest nieobecny w pracy w dniu, w którym nowy sprzęt został udostępniony personelowi lub podano instrukcje dotyczące przyjęcia nowej reguły, postaraj się o tym powiadomić, zostawiając notatki na biurku lub dzwoniąc. Ponownie pamiętaj, że robiąc to wszystko, pomagasz jej, ale także pokazujesz jej, że jesteś nią zainteresowany. Możesz mu powiedzieć coś w stylu: „Zauważyłem, że nie było cię tam innego dnia, więc sporządziłem dla ciebie notatki na spotkaniu. Pamiętaj też, że pozwoli mu to wiedzieć, że zauważyłeś jego nieobecność.



  4. Przynieś mu kawę lub lunch. To tak, jakbyś zaoferował mu prezent, który nie byłby zbyt bystry ani bezczelny. Oprócz tego, że jest bardziej trzeźwy niż bukiet kwiatów, pozwoli mu wiedzieć, że o niej myślisz. Ponadto da ci możliwość zbliżenia się do niej i porozmawiania z nią o czymś innym niż praca.
    • Kiedy chcesz zrobić sobie przerwę na zakup kawy, zapytaj, czy ona też tego chce. Jeśli powie „tak”, powie ci, jak woli, abyś dokładnie wiedział, co zabrać ze sobą następnym razem. Ponadto jest to świetna okazja, aby pokazać jej swoje zainteresowanie nią, uśmiechnąć się do niej i zrobić coś dobrego, pozostając profesjonalistą.


  5. Ogranicz fizyczną intymność. Demonstracje uczuć publicznych w miejscu pracy mogą sprawić, że inni poczują się niekomfortowo i poprowadzą innego kolegę do zgłoszenia się do przełożonego. Ponadto fizyczna uwaga, jaką bierze dłoń, może również ją zawstydzić, co jest całkowitym przeciwieństwem tego, czego chcesz.
    • Staraj się być profesjonalistą, nawet gdy z nią flirtujesz. Możesz być ładna bez dotykania jej. Kontakt wzrokowy, uśmiech i wygląd są tak samo skuteczne, jak uwaga fizyczna, i nie sprawią, że będziesz wyglądać zbyt bezpośrednio lub zachowywać się niewłaściwie. Możesz także pochwalić ją za poświęcenie się pracy. W tej perspektywie możesz pochwalić projekt, który ostatnio dobrze się spisał.
    • Jako środek ostrożności staraj się być po prostu przyjacielski, utrzymując rzeczy w aspekcie prude. Nie rób komentarzy seksualnych i nie mów niczego, co go obraża. Tego rodzaju komentarz może mieć negatywne konsekwencje. Na przykład mogłaby złożyć skargę do biura zasobów ludzkich przeciwko tobie w związku z prześladowaniem.

Część 2 Flirtowanie poza miejscem pracy



  1. Poproś go, aby poszedł z tobą po pracy. Na początku dobrym pomysłem byłoby zaproponowanie aktywności innym kolegom, aby nie uważała, że ​​chcesz się z nią spotkać sama. W ten sposób nie sprawisz, że będzie zbyt bezpośredni. Kiedy spotkasz się z innymi kolegami, możesz zasugerować, abyś pojechał gdzieś samotnie z tobą poza miejscem pracy.
    • Gdy poprosisz go, aby poszedł z tobą, upewnij się, że zaproszenie brzmi nieszkodliwie. Innymi słowy, poproś ją, aby sprawiała wrażenie, jakbyś już gdzieś poszedł i że po prostu zdecydowałeś się zadzwonić po to, co ci towarzyszy. Będzie to zatem mniej zastraszające, ponieważ nie będzie wyglądało na spotkanie. Możesz mu powiedzieć coś w stylu: „Po pracy chodziłem do mojego ulubionego baru na drinka lub dwa. Towarzyszysz mi? "


  2. Spróbuj znaleźć coś wspólnego oprócz pracy. Kiedy flirtujesz z kolegą, prawdopodobnie cały czas mówisz o swojej pracy. Aby tego uniknąć, zapytaj ją, co lubi robić w wolnym czasie. Nie tylko pokażesz jej, że interesujesz się nią bardziej niż tylko kolegą, ale pomoże ci to lepiej poznać ją jako osobę.
    • Jeśli pracujesz w firmie, w której znajdują się biurka, furtki lub kabiny, możesz rzucić na to okiem, kiedy przechodzisz, aby zobaczyć, jaki ma bibelot. Może pozwolić ci mieć kilka pomysłów na temat tego, co lubi, i możesz wykorzystać je jako punkt wyjścia do rozmowy.


  3. Zaproś ją na lunch na dzień pracy. Jednym ze sposobów spędzania czasu z nią samotnie bez dużej presji jest wspólny szybki lunch. Z tej perspektywy możesz zapytać ją, czy chce coś przekąsić poza biurem, a nawet usiąść obok niej w toalecie, podczas której je.
    • Lunch to świetna okazja do rozmowy, przełamania lodów i poznania go trochę lepiej. Jeśli zabierzesz ją z biura, będziesz daleko od wścibskich oczu kolegów, a sprawy mogą być nieco bardziej wygodne i zrelaksowane.


  4. Uważaj, aby nie przesadzić. Nawet jeśli zrobi pierwszy krok, trzymaj się z daleka i bądź ostrożny. Jeśli ona cię dotyka lub przytula, nie powinieneś robić tego samego, aby nie dopuścić do tego, aby coś poszło nie tak i co za skargę a posteriori przeciwko tobie. Zamiast tego staraj się trzymać niewinnych, przyjaznych i odpowiednich gestów i rozmów.
    • Trudno jest wyjść i flirtować z kolegą, jeśli nie jesteś ostrożny. Upewnij się, że nie przesadzasz, od razu interpretuj jej mowę ciała i sygnały, które wysyła, aby dowiedzieć się, czy ona też ciebie chce, czy nie.

Część 3 Weź pod uwagę ryzyko



  1. Dowiedz się więcej o zasadach swojej firmy. Mówiąc dokładniej, musisz dowiedzieć się więcej o zasadach dotyczących relacji randkowych w Twojej firmie. W rzeczywistości niektóre firmy mają dość surowe zasady dotyczące wszelkiego rodzaju bliskich związków między współpracownikami. Konsekwencje mogą nawet obejmować zwolnienie, więc upewnij się, że znasz te zasady, zanim spróbujesz uwieść kolegę.
    • Czasami reguły te są stosowane tylko wtedy, gdy współpracownicy są na różnych poziomach hierarchicznych. Na przykład przełożonemu można zabronić wychodzenia z podwładnym. W innych firmach nie ma reguły przeciwko romantycznym relacjom między kolegami.


  2. Unikaj zalotów dla wielu współpracowników. Jest to nie tylko marszczone i niegrzeczne, ale może się znaleźć w dość skomplikowanej sytuacji, jeśli się dowiedzą. Jeśli chcesz flirtować lub podbić kobietę, która z tobą współpracuje, nie trzymaj się jej samej i nie ciągnij nikogo innego.
    • Ponieważ plotki często podróżują w miejscu pracy, niektóre kobiety źle mówią o tobie i wszyscy o tym wiedzą. W takim przypadku Twoje miejsce pracy może stać się dla Ciebie bardzo nieprzyjemnym środowiskiem.


  3. Unikaj flirtowania z niektórymi typami współpracowników. Mówiąc dokładniej, nie flirtuj z kolegami na najwyższym (lub niższym) poziomie. Ten rodzaj relacji może generować duże tarcia w biurze, ponieważ w tym przypadku inni pracownicy mogliby uwierzyć, że istnieje faworyzowanie. Dlatego upewnij się, że współpracownik, z którym flirtujesz, znajduje się na tym samym poziomie hierarchicznym, co Ty.
    • Kobiety są szczególnie podatne na krytykę, kiedy wychodzą z kolegami. Upewnij się, że nie stawiasz osoby, z którą wychodzisz, w stanie, w którym byłoby to negatywnie ocenione.


  4. Pamiętaj, że może nie chcieć, abyś ją osądzał. Jeśli reaguje negatywnie na twoje uwagi, twoje żarty, twoją osobliwość, zanotuj i nie nalegaj. Mogłaby podzielić się twoimi postawami z szefem lub może to bardzo zawstydzić sytuację w miejscu pracy.
    • Jeśli nie reaguje na twoje flirtowanie lub wykazuje oznaki chęci zatrzymania się, nie nalegaj. Jeśli czuje się nękana lub grożona, może zgłosić się do przełożonego lub złożyć skargę o molestowanie seksualne przeciwko tobie.
    • Jeśli zauważysz, że nie czuje się swobodnie ani nie jest otwarta na flirt z nią w biurze, rozważ rozmowę z nią po pracy. Pokaż mu swoje wymówki i wytłumacz się. Może się okazać, że powstrzymuje cię tylko dlatego, że byłeś w biurze. Interpretuj sygnały niewerbalne i mowę ciała i upuść, jeśli nie są wrażliwe, aby być zdenerwowanym lub podrażnionym.


  5. Pamiętaj, że sytuacja w pracy może stać się niewygodna. Innymi słowy, należy pamiętać, że niepowodzenie romantycznego związku może negatywnie wpłynąć na środowisko pracy. Jeśli sytuacja między tobą pogorszy się, możesz czuć się niekomfortowo i wstydzić się, gdy jesteś w biurze. Plotki biurowe mogą również nie być na Twoją korzyść lub możesz czuć się zawstydzony, gdy będziesz zmuszony do interakcji z kolegą, który odrzucił twoje zaliczki.
    • Oceń zalety i wady, zanim zwrócisz się do jednego ze swoich współpracowników. Jeśli ryzyko pogorszenia sytuacji i podsycania nieprzyjemnego środowiska pracy nie wydaje się przeważać nad podbojami, rozważ poszukiwanie kogoś spoza pracy.
rada



  • Nie spiesz się, aby zbudować swój związek. W końcu ją znowu zobaczysz.
ostrzeżenia
  • Nigdy nie zmuszaj jej do robienia czegokolwiek, Jeśli wyjaśni ci, że nie jesteś nim zainteresowany, najlepiej upuść. Jeśli chce, żebyś był tylko przyjaciółmi, zaakceptuj to i uszanuj jej decyzję.
  • Cofnij się, jeśli zauważysz, że czuje się nieswojo, gdy jest w twojej obecności.